formagora, partenaire de votre réussite !
Nos grands domaines de formation

 

LES FORMATIONS DES FORMATEURS EXPERTS MÉTIERS FORMAGORA

formagora regroupe des organismes de formation et des formateurs experts qui souhaitent se conformer aux nouvelles normes de qualité, tout en continuant à assurer leur cœur de métier : la transmission de connaissances et de compétences professionnelles. Tous issus du monde de l’entreprise, les formateurs formagora dispensent des formations dans les domaines du commercial et de la vente, du management, de la communication, du digital et des réseaux sociaux, de l’efficacité professionnelle et plein d'autres domaines. Qu’elles soient intra ou inter entreprise, sur catalogue ou sur-mesure, en présentiel, en distanciel ou mixte, les formations formagora sont éligibles aux financements des OPCO. Fort de plusieurs années d’expérience, formagora figure parmi les acteurs de la formation professionnelle. Notre équipe pluridisciplinaire composée de formateurs experts, vous fournit un apprentissage à la hauteur de vos espérances.  Vous cherchez un projet de formation en particulier ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir d’étudier votre demande et de vous proposer la solution de formation la plus appropriée.

 

Qui sont les formateurs de formagora ?

formagora est composé de plusieurs formateurs experts. Nous proposons notre appui dans la montée en compétence de vos salariés. Nos missions principales s’articulent autour de plusieurs axes : assurer la compétitivité de votre entreprise, garantir la gestion optimale de vos talents et favoriser la mobilité professionnelle des salariés dans le monde du travail. Ces enjeux sont le fruit de formations de haute qualité dispensées par nos 160 formateurs experts.

Nos formateurs sont tous issus du milieu professionnel et leur expertise est reconnue dans leur domaine de compétence. Ils partagent les valeurs de pédagogie, de transmission des compétences et de partage de bonnes pratiques métier. Nos formateurs utilisent leurs propres contenus, supports et outils de formation pour vous garantir des formations de qualité avec des contenus uniques. Ils partagent leurs compétences, leurs expériences et apportent des solutions opérationnelles. Nos formateurs ont tous été formés à la pédagogie et ils créent régulièrement des contenus de référence.

Le rôle de formagora consiste à définir un projet de formation adapté à vos salariés et à votre entreprise. Dans cette lancée, notre méthode obéit à un processus bien défini. Nous dressons un état des lieux de vos besoins. Nous évaluons ensuite vos demandes et avançons des modules de formation adaptés au contexte.

Le partage de connaissance nécessite plusieurs qualités : pédagogie, transmission, logique, communication, écoute active et sens du relationnel. Nos formateurs professionnels de la formation répondent à l’ensemble de ces critères.

 

Quels sont les domaines de formation de nos formateurs ?

 

Nos formateurs experts excellent dans une quinzaine de domaines d’activité :

  • la vente et la relation client ;
  • le commercial et la négociation ;
  • le management ;
  • la communication ;
  • le web et le digital ;
  • les réseaux sociaux ;
  • l’efficacité professionnelle ;
  • la technique de marketing ;
  • la restauration ;
  • la culture d’entreprise ;
  • la création d’entreprise ;
  • les logiciels bureautiques ;
  • la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail ;
  • le développement personnel ;
  • l’import et l’export.

Nous mettons à votre disposition une formation sur-mesure réalisée en présentiel ou à distance, selon vos besoins, vos ressources et selon la finalité de la formation.

 

Pourquoi faire appel à nos formateurs ?

 

Solliciter l'un de nos formateurs revient à profiter d’une grande expertise, d’une pédagogie novatrice, de plusieurs années d’expérience et d’un savoir-faire.

Le métier de formateur est un travail de longue haleine qui demande :

  • un partage des connaissances fondé sur l’analyse ;
  • un plan de formation organisé et stratégique ;
  • un apprentissage par problèmes ;
  • une alternance entre théorie et pratique ;
  • une évaluation de la qualité de la formation ;
  • l’utilisation des dispositifs d’apprentissage.

De plus, la transmission méthodique des connaissances nécessite une faculté d’adaptation du contenu en fonction des intérêts, de l’âge, du niveau et des rapports au savoir de chaque apprenant. Elle requiert aussi une capacité à définir des objectifs pédagogiques et à orienter les programmes suivant les enjeux du demandeur.

Acquérir des compétences nouvelles est une tâche ardue. Heureusement, nos formateurs qualifiés et polyvalents sont en mesure d’identifier et de comprendre les difficultés d’apprentissage des candidats.

 

Quelles sont les qualités de nos formateurs ?

 

Maîtriser un domaine d’activité spécifique demeure insuffisant à l’exercice du métier de formateur. Il transmet ses connaissances et ses compétences sans difficulté. Dans cette optique, nous dispensons des formations fondées sur l’ingénierie pédagogique et tout un assortiment de théories de l’apprentissage. Nous favorisons les relations interpersonnelles positives. D’autant que la communication est une qualité indispensable au partage de connaissances avec un public multiculturel.

Nous proposons également une formation professionnelle centrée sur l’animation. Nous nous intéressons aux spécificités propres à chaque individu, car l’acquisition de savoir-faire cognitif est subjective. Nous restons à l’écoute de nos interlocuteurs. Notre ouverture d’esprit nous permet de cerner le potentiel qui sommeille en chacun.

La durée de l’ensemble de nos formations est variable. Elle repose sur les demandes et les besoins de l’entreprise. Nous complétons nos formations de stages inter entreprise et intra entreprise par un suivi mis en place.

 

Quels sont les secrets de nos formateurs pour une bonne formation ?


Nos experts métiers s’adaptent à tous les types de demande. Que ce soit une formation à distance, une formation en présentiel ou une formation mixte, nous faisons preuve de créativité. Dans le cadre d’une formation à distance, nous utilisons une plateforme d’e-learning. Nous savons capter et maintenir l’attention de notre auditoire en toute circonstance.

Parce que toutes les entreprises souhaitent développer les compétences de leurs salariés, nous fournissons des apprentissages de haute qualité. Nous n’avons de cesse de rechercher, d’améliorer et d’ajouter des méthodes pédagogiques novatrices. Nos formations évoluent et suivent le rythme de l’évolution de la technologie.

La mutualisation des compétences contribue à la qualité de notre pédagogie. Nos 160 formateurs se mobilisent et se concertent à toute heure. Le brainstorming permet de ressortir une bonne pédagogie. Nos formateurs prodiguent les meilleurs conseils en matière d’insertion dans le monde de l’emploi et de reconversion professionnelle.

Pour finir, notre équipe sait mettre notre auditoire à l’aise. Nous sommes à même de générer un climat de confiance dès le premier contact. Notre aisance relationnelle facilite d’autant plus la transmission de savoir et le partage d’expérience.